双眼皮算病假还是事假?4月25日,无锡市人社部门的官方微信公号发布了2016年度劳动人事争议仲裁典型案例,有关方面希望通过这样的案例发布和解读,引领广大用人单位和劳动者学习劳动法律法规,正确预防和依法理性处理争议纠纷,共同构建和谐劳动关系。这当中,劳动者谭某的遭遇颇为奇特:因为到医院“开双眼皮”没有提前请假,公司以无故旷工**为由强行辞退,对此谭某不服,认为公司违法解除劳动合同,要最终双方提请劳动人事争议仲裁庭进行仲裁。